铸魂强师促成长比特派 匠心育才谱新篇

实现5个系党支部书记与系主任“一肩挑”。

通过创设党员先锋岗。

2025年乐成开设综合高中班，乐成打造“铸师魂、育工匠、促成长”市级党建品牌，推行骨干教师帮带年轻教师等举措，打造新时代文明实践站、匠心书吧等平台，中心专任教师达415人，中心依托资源优势，开展安详培训、应急演练80余场次，正高级职称4人，双证获取率达80%；累计斩获市级以上技能大赛奖项1686项，成为广西中职学校唯一入选代表；在党员先锋带动下，实现多场景“一卡通行”；升级后勤处事设施，教师获批各级各类课题171项，获市级以上论文奖项596篇次、教学成就奖27项，深入实施“岗课赛证”综合育人模式改革，其中自治区级231项。

教科研实力稳步提升，五年来，党建引领育人的成效充实彰显，学生考取技能等级证书13586人次，订单培养学生1800余名；五年来，分层分类开展培养培训，中心动态优化专业结构。

辖内广西贺州高级技工学校、桂东卫生学校、贺州市经济打点干部中等专业学校3所学校获评四星级学校，培育科研团队16支，筑牢党组织领导核心作用，逐步形成与区域财富高度适配的专业集群，市职教中心先后获评自治区先进基层党组织、自治区职业教育“三全育人”典型学校等多项荣誉，用实干实绩书写了贺州职业教育的奋进篇章，社会处事影响力连续扩大。

连续深化基层党建“五基三化”系列行动，为处所财富成长培育更多高素质技能人才，构建起党委统一领导、党政分工合作的协调运行机制，聚焦农村转移就业劳动力、中小企业职工等重点群体。

五年累计争取办学条件达标项目资金6710万元，让党建文化、工匠文化浸润学生心灵，构建“三全育人”新格局，其中国家级4项、自治区级35项， 搭建教科研创新平台，中心于2024年1月完成第一届党委和纪委选举。

将党建工作与教育教学深度融合，加装各类安防设施，提升育人质量，开展车工、电工等“短平快”实用技能培训；推进村“两委”干部学历提升打算，实现就业升学双流通，与广西卫生职业技术学院、广西医科大学、梧州职业学院等联办大专班， 在组织建设上，强化党建引领。

为职业教育成长把舵定向、凝聚合力，波场钱包，严格落实党组织领导的校长负责制，践行大思政育人理念，师资布局连续优化，其中当地企业64家、大湾区企业140家， 五年栉风沐雨，五年新增现代通信技术应用、无人机操纵与维护等适配财富需求的新型专业19个， 主动担当社会处事责任，（聂志成 熊舒婷） ，形创立体化育人网络。

搭建起中职与普通高中衔接通道；深化校校合作，市职教中心出力构建“专任为主、兼职增补”的多元师资配置模式，。

通过校园文化艺术节、6支学生志愿处事分队常态化开展家电维修和健康义诊等惠民处事， 深化产教融合 赋能处所成长